Für das Coaching ist bei uns Anna Rosen verantwortlich. Ihre jahrzehntelange Erfahrung ersetzt spielend künstliche Intelligenz (KI) und computergestützte Algorithmen. Die Neuro-Linguistin stellt blitzschnell fest, ob ein Mensch überhaupt dazu fähig ist, den anspruchsvollen und anstrengenden Pflegeberuf auszuüben. Anna hat ein ausgeprägtes Gespür für Motivation und Begeisterung, sie erkennt Stärken und Fähigkeiten ihres Gegenübers beinahe intuitiv.

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Auch Anja Wendhausen prägt unser Coaching. Sie bringt jede Menge Erfahrung in Führungspositionen mit. Das ermöglicht es ihr, schnell zu erfassen, welche Chancen Kandidaten haben und welches bisher vielleicht unentdeckte Potenzial in ihnen schlummert. In all den Jahren ihres Berufslebens hat Anja bei Neueinstellungen immer ein glückliches Händchen bewiesen. Sie besitzt die richtige Menschenkenntnis, die gerade in diesem Job so wichtig ist.

 

Gemeinsam mit Anna und Anja finden wir heraus, wer zu uns passt - und so zum Top-Kandidaten im Gesundheitssystem werden kann.

 

Das ist wichtig, denn Motivation darf nicht nur für das Vorstellungsgespräch und die ersten Wochen im neuen Job oder in der Ausbildung vorhanden sein. Gerade wenn es um die Pflege anderer Menschen geht, müssen Motivation und Liebe zum Beruf tief im Pflegenden verankert sein.

 

Deshalb bedeutet Coaching für uns auch: Wir begleiten sowohl die Gesundheitseinrichtung als auch die Kandidaten nicht nur bis zum abgeschlossenen Arbeits- oder Ausbildungsvertrag. Wir sind auch noch darüberhinaus erreichbar.

 

Für uns ist das selbstverständlich, weil wir wissen: Der Neustart in einem fremden Land und einer fremden Kultur ist trotz guter Sprachkenntnisse nie leicht. Aber wir kennen den Weg - und wissen genau, wann unsere Partner ihn mühelos alleine weiter gehen kann. Bis dahin gilt unser Versprechen: Wir sind da!